Добрый день!

Согласно п. 6 Постановления 922 от 24.12.2007г.: "В случае если работник не имел фактически начисленной заработной платы или фактически отработанных дней за расчетный период или за период, превышающий расчетный период, либо этот период состоял из времени, исключаемого из расчетного периода в соответствии с пунктом 5 настоящего Положения, средний заработок определяется исходя из суммы заработной платы, фактически начисленной за предшествующий период, равный расчетному".

Это значит, что средний заработок для оплаты отпуска Вам рассчитают исходя из заработной платы, которая была до Вашего ухода в декрет.